管理學(xué)(榮譽(yù))理學(xué)士課程將向你介紹所有經(jīng)濟(jì)部門的各種組織，并教你了解特定主題的技術(shù)，包括市場(chǎng)營(yíng)銷、組織行為和分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。從你的學(xué)習(xí)中，你將獲得解決問(wèn)題、批判性思維和自力更生的人際交往能力，并將有能力質(zhì)疑證據(jù)、挑戰(zhàn)邏輯和質(zhì)疑既定的管理實(shí)踐方法。本專業(yè)課程為四年全日制。

1.課程詳情

在頭兩年，你將了解組織及其在社會(huì)中的運(yùn)作方式，以及這些組織中管理者的核心職能。

除了管理，在第一學(xué)年，你還需要學(xué)習(xí)另外兩個(gè)科目。在第二年，你通常會(huì)至少學(xué)習(xí)其中一門。

從那里開(kāi)始，你將能夠在第三年和第四年以更高級(jí)的水平探索廣泛的專業(yè)科目。

在學(xué)習(xí)期間，你將接受與管理問(wèn)題分析相關(guān)的定量和定性技術(shù)的高級(jí)培訓(xùn)。演講技巧、團(tuán)隊(duì)合作和自力更生為畢業(yè)后的生活提供職業(yè)相關(guān)性和準(zhǔn)備。你將了解核心組織問(wèn)題，并培養(yǎng)關(guān)鍵的可轉(zhuǎn)移技能和畢業(yè)生特質(zhì)。你將具備批判性評(píng)估和挑戰(zhàn)既定管理實(shí)踐的技能和知識(shí)，促進(jìn)使用創(chuàng)造性和創(chuàng)新方法來(lái)管理復(fù)雜的組織問(wèn)題。重點(diǎn)放在負(fù)責(zé)任的企業(yè)上，這將使你培養(yǎng)社會(huì)和環(huán)境意識(shí)，并鼓勵(lì)你成為一個(gè)自力更生、批判性和創(chuàng)造性的思想家。

2.第一學(xué)年課程

在第一年，你將學(xué)習(xí)兩個(gè)必修模塊，每學(xué)期一個(gè)。綜上所述，這些解釋了為什么我們有組織，它們?nèi)绾卧谏鐣?huì)中運(yùn)作，以及外部環(huán)境需要它們提供哪些信息。

組織與社會(huì)：向?qū)W生介紹外部和內(nèi)部環(huán)境的管理，重點(diǎn)放在兩個(gè)關(guān)鍵方面：了解商業(yè)環(huán)境和人員和組織。

組織和分析：檢查管理人員所需的一些主要分析方法和技術(shù)，并介紹財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念和技術(shù)。

3.第二學(xué)年課程

在第二年，你將學(xué)習(xí)兩個(gè)必修模塊，每學(xué)期一個(gè)。這些模塊探討了管理者的核心職能，包括市場(chǎng)營(yíng)銷、組織行為、在多樣化和具有挑戰(zhàn)性的情況下進(jìn)行管理以及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析。

管理與社會(huì)：考察營(yíng)銷和組織行為的概念框架和技術(shù)。

管理和分析：檢查一些關(guān)于管理的替代觀點(diǎn)以及組織不斷變化的政策和商業(yè)環(huán)境，并從更廣泛的社會(huì)學(xué)角度參與會(huì)計(jì)。

4.榮譽(yù)資質(zhì)

如果你決定在第三年和第四年學(xué)習(xí)管理，那么在第三年你將學(xué)習(xí)一個(gè)必修模塊：

組織研究：檢查主要的組織理論，調(diào)查該領(lǐng)域的關(guān)鍵主題，并探索最近出現(xiàn)的組織形式。

在你的第四年，你將學(xué)習(xí)：

Contemporary Issues in Management：提供一種學(xué)習(xí)體驗(yàn)，您可以在其中理解和應(yīng)對(duì)您作為管理者和公民在近期和中期將面臨的當(dāng)前和未來(lái)可能面臨的挑戰(zhàn)。

如果你決定在第三年修讀管理(單項(xiàng)榮譽(yù))課程，你還將修讀另外兩個(gè)必修模塊。

研究方法 1：培養(yǎng)您在管理領(lǐng)域的理解、評(píng)估和研究方面的技能和知識(shí)。

研究方法 2：應(yīng)用您的知識(shí)并在圖書(shū)館搜索、問(wèn)題定義、文獻(xiàn)綜述和研究設(shè)計(jì)方面建立關(guān)鍵能力。

此外，在你的第三年，你將學(xué)習(xí)可選模塊(聯(lián)合學(xué)位學(xué)生有兩個(gè)，單項(xiàng)榮譽(yù)學(xué)生有三個(gè))。

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